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| 用對方法 掌握關鍵學習 | | 我們在職場上遇到瓶頸，常會說我再努力看看，然後練習再練習，用盡力氣卻還是徒勞無功。
原因何在？因為我們沒有找對方法去改善！
刻意練習或許可提升能力，但用對方法才能掌握關鍵學習。
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| 職場上做事要堅定，做人要柔軟 | | 人際關係學大師戴爾．卡內基（Dale Carnegie）曾說：「成功85 靠人際關係，15 靠專業能力。」可見擁有良好的人際關係，絕對可以替你職場加分。若能廣結善緣、培養人脈，遇到困難就能迎刃而解。
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| 若能力不到位 別當「職場多爾滾」 | | 在職場上從生手淬鍊到熟手，2至3年可能是必經過程，工作能力會透過努力學習，累積完整歷練，但前提是你具備熱誠，願意下苦功，才能與眾不同。轉換工作未必是壞事，重點是如何讓工作無縫接軌，讓累積的能量能有所發揮。
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| 想成為職場大力水手 今天你吃菠菜了嗎？ | | 社會前日本星巴克CEO岩田松雄曾說過，記住，「永遠不要給自己的主管驚喜！」如何做個讓主管放心的員工，除了不斷強化自己的工作能力，更重要的關鍵，就是學會日本職場的「菠菜法則」，懂得如何向上報告，奠定新鮮人初入職場的基本功。...more
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| 只把興趣當工作 熱情易潰散！ | | 管理大師彼得．杜拉克：「不要聚焦在你不會的事情上，專注在你會什麼！」釐清你的優勢及強項，與職場連結，發揮天賦，才能成就自己。只把興趣當工作，沒有其他專業或經驗作基礎，就很難抵過現實的考驗。...more
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| 暖身再出發 開創璀璨人生第二春 | | 中年的你，過去短暫離開工作職場，現在是否也面臨孩子大了，家庭責任減輕，有了重回職場的想法呢？以往的工作歷練，在你再次抉擇時，是加分還是減分呢？快快檢視自我優勢，找到適合發揮的位子，暖身出發吧！...more
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